第八百六十二章 奇妙的熟悉(第 3/4 页)

    “那为什么他们从来都不提出自己的想法。”

    “性格问题吧。”

    “性格问题？”这时一旁的何雅婷给了孟谦一份打印出来的文件，孟谦看了一眼后微微一笑，“你们这个项目组，除了你和另外一个人之外全都是2年以上的工龄，更有两个工龄已经超过了5年。

    按照我们公司的规定，只要历年绩效都达标，2年以上就可以主动调离项目组，而这个方主管已经管理了7年，既然他们对这个项目组意见这么大，对方主管意见这么大，为什么都留着？”

    “就是都不好意思开口吧。”

    “你难道不知道，公司里喊辞职喊的最积极的人往往能干到公司倒闭么？”

    贺景同下意识皱起眉头，陷入了沉默。

    “贺景同啊...”孟谦心道，“怎么换了个时空你还是这个样子。”

    贺景同还是那个贺景同，反而让孟谦愈发觉得心里有种奇怪的情绪在喷涌。

    包括沈佳雯在内的那批高中同学，在另一个时空毕业后就跟自己没有交集了，所以虽然这一世有了交集，但是感觉一切都是新的。

    丰宇飞两世都是好朋友，但是这一世大家太忙了，反而少了曾经一世那种绝对挚友的感觉。

    唯有此时以几乎同样的方式出现在孟谦面前的贺景同，第一次给了他两世为人的特殊熟悉感。

    这种奇妙的感觉很难用简单的言语去形容。

    贺景同走后，孟谦把孙晓静喊进了办公室。

    “贺景同的事情你知道么？”

    “如果你说的是刚才你带走他的事情，我已经知道了，永远不要小瞧人事部的八卦能力。”

    “我正好遇到了，就一时兴起把他带过来聊几句。”孟谦简单解释了一下，“不过我觉得这个人还挺有意思，之前是谁面试的？”

    “我对他有点印象，是年初那场社招进来，人事部的最后一轮面试是我过的，当时就觉得这个人说话很直，但是又给人感觉特别真诚，后来交到技术部这边说水平还不错就进来了。

    不过像贺景同这种人，在职场上容易被人当枪使。”孙晓静显然已经了解过事情的全貌了，这才得出了结论。

    一个小职员被孟谦喊进自己办公室，孙晓静的职业素养告诉她要第一时间了解情况，并在跟孟谦的对话中把她的看法表达出来。

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