第390章 这一次，霸道独断(第 2/4 页)

    我刚才提到的80年代日元广场协议，90年代末亚洲金融危机，还有欧元的诞生, 跟布雷顿森林体系的消失，都密切相关。

    这30多年的国际金融变化大势, 国际间的合作与博弈, 看似距离我们远在天边，实际上，跟我们51集团创业，特别是将来做大做强，有很密切的关系。

    在座的各位，都是51集团的高层管理人员，51集团要做大做强，各个项目公司就绕不开金融，绕不开资本市场，我建议大家都要抽时间，读一些国际金融方面的书籍。

    现在，我们回到今天的议题，51卫士这个项目的战略调整。

    我已经讲过，51卫士在不久的将来，很可能成为引发51集团与鹅厂一战的导火索，因为在技术上而言，一台电脑上容不下两个防病毒软件。

    51集团各平台的总流量，目前距离鹅厂差不太远，但是，我们还没有一个平台的用户流量，可以跟qq正面pk。

    鹅厂推出了qq医生，切入了51卫士率先创新的免费模式，这是人家的自由，我们惟有鄙视而已，能奈之何？

    51卫士的出让，说白了，就是先防御，再准备战斗。

    51集团在互联网这一块，创业初期，鹅厂有两次登门，希望用资本优势收购我们，被我们拒绝了。

    51集团发展到今天的规模，跟鹅厂之间的直接竞争已经不可避免，人家也不可能让我们轻松愉快地成长下去。

    我反复思考，才有了出让51卫士多数股权的决定，是为了建立一道防火墙，先避让，等战斗不可避免，再找时机重拳出击。

    另外，这次51卫士拟按照2亿美金估值出让多数股权，51集团持有60%股权，拟出让40%，能获得8000万美金的投资收益，很不错了。

    这个项目，我们不过刚创办一年多时间，当然，也正因为如此，大家可能很舍不得。

    今天开会，除了讨论出让51卫士多数股权这个动议。

    我还有一个动议，就是51卫士这次出让多数股权之后，51集团剩下的20%股权，也不再持有，或者说，换一种方式持有。

    我的建议是，注册成立一家员工持股平台性质的公司，包括在座的各位，这一次从整个集团挑选出总共200人，来探索员工持股。

    由这样一家公司，代替51集团持有51卫士剩下的这部分股权。

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