第521章 招聘(第 3/3 页)

    董婷婷慌了。

    莫海骑着电瓶车，腰被杨瑞紧紧的抱着，他们要回家，回家做大人才能做的事情，杨瑞甚至已经把林檬偷偷喊了过来，顾及这会儿已经在家里准备好战场了。

    果真，下午董婷婷看到莫海时候，这狗东西满脸疲惫，哈欠连天，一副被掏空的样子令董班长很不爽。

    毕竟董班长和莫海一样大，这狗东西女人一大串，董班长自己还是一朵等人摘的鲜花，和莫海暧昧多了，全校敢追董仙女的男生早已经死绝：大一学妹、对面师院妹子多得是，何必去点击一个有钱人的女人呢？

    董婷婷甚至听说学校本来有好几个富二代甚至官二代都对想追自己，但听到自己是莫海的女人后，大家都不愿意触霉头。官二代自然不怕莫海，但明显交好莫海远比结怨好处更多，能考上西财大的官二代可不是蠢货。

    这让董婷婷哭笑不得，难道自己真要成全这个狗东西？谭丽知道了会不会失望？

    董婷婷一天天的怎么想莫海自然不知道，他这几天忙着看纷沓而至的应聘简历。

    6月中旬发的公告，仅仅一周时间电子邮箱里面各种“总监”的岗位应聘的资料就收到不下300份，没办法2008年各行业失业的人太多了，互联网融资失败同样死了一大堆企业。

    其他都不忙管，莫海让黎夏登陆电子邮箱，先把人事行政总监和资深财务总监以及总经理这三个职位的简历归集给自己。

    这三个岗位定了，其他岗位可以由这几个人来筛选，自己定夺即可，这样他们有事情做，自己和黎夏也能从一大堆简历里面解放出来。

    三个岗位的简历被黎夏整理出来，剔除本科以下学历，剔除30岁以下年龄，剔除无互联网行业经验之后，3个岗位一共就还有11份达标的简历，当然被剔除的黎夏也回了邮件“很抱歉通知你，没有通过初选，另外你的资料已经被彻底销毁。”

    黎夏的细心倒是让这些落选的应聘者，纷纷发截图到网上，证明莫老板的招聘不是骗人。遗憾招募时间时间已过，电子邮箱设置了“拒收”。

    按照莫老板的要求，黎夏一一电话以及电子邮箱通知了11个面试者，要求他们7月3日到锦官指定地方参加面试会议，由此产生的交通费用、住宿费用万物商城会进行报销。

    给面试者报销交通费住宿费用？万物商城离了个大谱！

    这边三个核心岗位有条不紊的安排面试，另外一边黎夏忙着整理陆陆续续增加到将近600份的其它岗位面试者资料。

    除了技术总监，其它总监第一个标准就是学历，瞬间将近600份的建立，缩水至不到400份；依旧是除了技术之外，其它部门负责人年底要求不低于30岁，年龄不符又直接刷掉100多人；岗位经验或者互联网行业管理经验这个门槛再筛选一次。

    得，将近600份的建立，现在仅剩下122份。

    黎夏按照应聘岗位把整理出来的电子档简历重新打包交给了莫老板，剩下的的事情就是莫老板头疼了。

    怎么从122份中再筛选出一些参加最后一轮到锦官公司直接面试的应聘者。

    和招普通员工不同，招管理层极为困难，特别是莫海设定为30岁以上，这意味着很多都是职场老油子，甩锅小能手，搂钱最积极那种。