第69章 制度变革(第 3/4 页)

    “我也是……”孔思思激动之下，急忙附和。

    “好了好了……承蒙诸位看得起，那我便试着领导这间宗门……”陆韶轻笑道，“今日召集大家来，第一件事，是为封职。”

    三人闻言，纷纷立正身子。

    “以前宗门里只有我和老余两个人，我是宗主，他是门徒，没有职位一说。现如今，随着新伙伴的加入，我打算建设一套新的门派框架。”

    他看着三人继续道：“以前的承岚宗是师徒传承，我打算略作变革。”

    据他这段时间的了解，当今的修真门派，无非两种类型……

    一是“师徒制”。顾名思义，这种类型的门派中，有着极其严格的师徒传承，师兄、师弟、师叔、师伯……之间关系繁复，论资排辈，并且实行一脉单传，与家族很像。

    现今大多数门派皆属此类。

    而另一种便是“帮会制”。门派之中只有职位划分，没有师徒传承，一群有着共同理想的人聚在一起，组成一个紧密的组织，同心协力，同生共死。

    在他前世的记忆中，典型的例子便是“明教”。而现世之中，天下第一大派，惊峰派亦属此类。

    陆韶作为现代人，清楚后者更接近于现代企业的结构框架，更加先进，当然会拥有更强大的生命力。

    “老余，你入门三十年，应当清楚，师徒传承，论资排辈这样的形式，有着多少弊端……”

    余青山低下头去，沉默不语。

    “无论是修为还是人品，以你的能力，早该得到提拔，可这么多年，你却从不受重用，为何？还不是因为你是带艺入门，并非根正苗红。这样的制度，当改！”

    “师叔……”余青山身子不由微颤起来。

    “我打算重新构建承岚宗的体系。”陆韶看着三人，正色道，“自宗主之下，我欲设立左、右二使辅佐，设天青、紫金、绾黄、赤绛、玄墨、黛蓝六位护法，分管守门、财政、情报、外事、纲纪、救护各项事务，此外，再招揽、培养一批好手担任教习一职，负责教导弟子，传授功夫。”

    他微抬手臂，继续道：“从此以后，只要是心怀侠义，一心向善之人，无论背景如何，皆可入我宗门，皆可学习我宗门功法，每个人都有公平的晋升机会，每个人都能享受同等的待遇。”

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