第二百九十二章 辞退(第 1/3 页)

    在他们的部门，要求每个人都必须做一份全面的财务报表，以通过他们的报表看一看他们真实的业务能力，如果连这最基本的报表都弄不好，那就胜任不了这份工作。

    没错，发生打压同事的事情，就发生在了赵明生主管的财务部里。

    赵明生每天都忙的不得了，没能第一时间发现这件事情的发生，可不代表他一直发觉不了。

    他的眼光极为犀利，再加上财务人员的细心谨慎，很快的发现了他的部门内出现了恶性事件。

    就在赵明生准备出手解决的时候，接到了沐锦依的电话，大意是让他再等等，赵明生心中有些疑问，沐锦依听了他的问题，给了他合理的解释，赵明生这才同意了。

    对于赵明生的怀疑态度，沐锦依是满意的，她是这家公司的大老板没错，可她不希望这里是她的一言堂。她又不是神仙，再说了神仙也有犯错的时候，她所希望的是在她提出不合理的要求和决定时，能有人站出来指出问题。

    所以高兴之下，沐锦依告诉赵明生他加薪了，反倒是弄得赵明生一头雾水，他干什么了就突然间加薪？不过加薪这种事情他是不会反对的！

    终于，欺负同事的人被抓到了漏洞。

    她在做财务报表的时候哈欠连天，一副漫不经心的样子，而她的面前赫然是其他同事已经完成的报表，此时正被她拿过来“借鉴”。

    可她照搬照抄也就算了，竟然还能抄错了好几处的数据，在部门汇报上被赵明生好一顿批评，而那个被打压的女孩，因为报表完成度最高，得到了赵明生的点名表扬。

    散会后，欺负人的女人心情不好，又想拿那个女孩撒气，可这次，女孩没有再惯着她，直言道，她的业务水平什么时候超过她，她才有说话的权力！

    女人故技重施想要泼女孩热水，出乎她意料的是，女孩伸手挡了回去，反倒是她自己被烫的够呛。

    愤恨不已的女人跑去找赵明生告状，哪里想到赵明生早就知道了来龙去脉，正准备处理她，还没等他找她，她就自己送上门来了，那就别怪他不客气了！

    “赵经理，李希她故意拿开水泼我！”女人露出了被烫红的胳膊，撒娇道。

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