第330章 靠才干(第 2/3 页)

    李有为继续道：“秘书与领导共事，经常接受任务，汇报工作，领导说话各有不同特点，或简或详，或快或慢，或直或曲，千差万别，有时他说了，就认为秘书懂了。而事实上，秘书听到的与领导头脑中想的总是有一定差距，这当中就全靠秘书去领会了。

    现在很多领导的秘书只是精明强g、思路敏捷、办事利落，但却不会写文章，这点是你的优势，你若二者兼备，自然会更得领导喜欢。还有，虽然不是所有的秘书都能熟练写文章，但所有的秘书必须有语言表达能力。精明的秘书，说话应当简练明白，富于感染力，而且又忠于事实……”

    乔梁聚精会神听着。

    李有为继续道：“一个优秀的秘书，在工作中必须要做到，谋事不传事，g事不铲事，抹事不激事，揽事不躲事，成事不败事。在作风上要内敛不要张扬，要踏实不要浮躁，要善良不要凶狠，要平和不要狂妄，要明理不要蛮横，要厚道不要霸道。总之，要敏于言而慎于行……”

    乔梁边听边点头，方小雅带着敬佩的目光看着李有为，他知道的可真多啊。

    李有为突然笑了下：“渣滓洞里的一段话：长官想不到看不到做不到听不到的，我们要替长官想到做到看到听到。这话其实挺适用于做秘书的，把长官换成领导就行了。”

    乔梁和方小雅都笑起来。

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    sp; 李有为接着道：“还有j个细节我要提醒你，作为秘书，必须要了解领导，包括他的习惯、思维方式和喜恶偏好，你可以经常换位思考，如果自己是领导，会喜欢什么样的秘书。

    还有，在一些场合，要少说话，特别是少评价，因为你说的话别人会认为是领导的意见或想法。在领导面前，要多用笔记录一些事，不能靠脑袋记，不可靠，特别是为领导记录工作日程安排等，以便提醒领导。

    再就是，要知道领导说的话有时候不一定是真心话，要学会判断。有的话领导说了你不一定要办，只要记住并能证明领导说过就行了。有的话领导不能说，但是他想办，你就不用告诉他，直接办了就行。另外，还要学会t会领导难处，如果你能做到替领导解决领导为难的事，你的功夫就到家了……”

    李有为侃侃而谈了大半天，乔梁专心致志听着，越听越兴奋，李有为的经验之谈太宝贵了，市委办的那些同行，包括景浩然的前秘书邓俊，是绝对不会告诉自己这些的。

    等李有为终于说完，乔梁思路大开，端起杯子给李有为敬酒：“老板，太b了，你这一番话帮我解决了大难题。”

    方小雅也端起杯子，带着由衷的表情：“李大哥，真没想到你连这个都如此了解，小m实在钦佩之至，有你的指导，乔梁一定会g好的。”

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