第七百五十七章 90年代的第一个夏天(第 4/4 页)

    想当年，尤因签下10年3000万风光无限，在1985年-1989年期间，一直都拿的是全联盟最高的薪水。

    去年，桑普森的薪水超过了他，今年，不只是威尔逊，还有其他几名球员也超过了他。

    对尤因背后的人来说，让外人超越可能并不重要，重要的是尤因的薪水应该保持队内第一。

    威尔逊的新合同刺激了他们。

    七月底，尤因的经纪人大卫·法尔克直接打电话给路易，要求按照市场顶薪的标准与尤因重新签署一份合同。

    当年法尔克曾提出在尤因的合同里加入特别条款——如果未来某个赛季，尤因的合同不是联盟前五，他将可以跳出现有合同重签——这个提议被当场驳斥。

    尤因最终签下那份著名的大合同，并且，在第七年有球员选项。

    现在合同刚执行到第五年，在没有任何选项规定的情况下，法尔克代表尤因提出重签？

    “我们的合同上是否有重签条款啊？”路易戏谑地问。

    “没有，但这件事完全在你们的一念之间，除非你们认为帕特里克不值得更大的合同。”

    “少他妈跟我来这一套！”路易冷笑道，“如果合同上没有相关的条款，你们唯一能做的就是给我老老实实执行合同，我不会再就此事和你有任何的交流，埃尔金也不会。”

    “路教练，帕特里克是全联盟最好的中锋，也是尼克斯的领袖，但是现在他的薪水在联盟中甚至排不进前七，你认为这个情况是否合理？”

    “你跟我说合理？”

    “我倒是想问问你当初什么也没有的帕特里克占据着全队70%的工资帽是否合理？合同是我们双方达成一致后签下的，现在，你们唯一能做的就是等它结束，至于重签？做梦去吧，法尔克，这不可能的！”

    尼克斯不缺钱，但有钱也要用对地方。

    一旦他们满足尤因阵营的要求，将会有无尽的后患。

    尤因对合同不满可以重签，其他球员呢？难道他们不能重签？如果只让尤因一个人重签，别人怎么看？同时，这还会引发威尔逊阵营的不满，双方的关系本来就紧张，虽然他们没有私人恩怨，但由于利益纠纷，他们背后的人势必会把他们推到台前撕扯。

    内外核心若是公然反目，还怎么维持竞争力？

    挂掉法尔克电话的那一瞬，路易深深呼了一口气。

    70年代以来，所有伟大的团队大都毁于内部动荡。

    这个夏天，尼克斯达成了三连冠，使之进入路易时代的全盛期，但那些深藏底部的阴影也逐渐涌现出来了。

    或许这不会最终导致尼克斯崩溃，但这一定是尼克斯从万众一心的团队变成所有王朝球队都要经历的内波外澜，明争暗斗的起点。

    起风了，谁又能躲得过。