151、正经面试(第 4/4 页)

    “好嘞。”

    李慕点头出去。

    接下来面试的人都正常多了。

    大多是社会经历比较丰富的中年人，不说人情练达，至少能正常交流。

    大家选择来神马外送的理由很简单，对神马外送薪资待遇很满意。

    面试营销公关的人问题比较少，面试外卖员的人问题比较多。

    他们最关心的问题就是所谓的送单提成。

    他们没有接触过这一行，并不清楚这个送单提成具体指什么，而且不知道一个月究竟能拿到多少提成。

    秦言对此的回复是，多劳多得。

    只要你足够努力，月收入过万是完全可能的。

    这也不全是画饼，刚刚上手，说月入过万可能夸张了，但在一个地方送的多了，熟练了，只要肯吃苦，这个收入绝对是能实现的。

    半小时后，面试全部结束。

    李慕拿着招录名单走出来，清清嗓子，开始公布：

    “刘大根、李强仁、熊步......你们六个留下来，明天八点准时报道，老板会对你们进行培训。”

    “另外，营销公关只有候政留下，其余三位不好意思了。”

    ......

    老板办公室。

    秦言将桌上的简历整理好，入职的放在一边，准备入档，没有入职的，等下留给李慕处理。

    离秦言不远处，一直从头看到尾的孟祥伟犹豫了一会儿，最终还是开口道：

    “秦助理，你为什么只留下候政一个人？

    我看另外三个人也不差啊。”