第105章老板我好伤心(第 2/4 页)

    你怎么不和火车上的电风扇相比？

    那里面够热吧！

    “老板，我们这个位置是不是不好？”

    “着什么急？这才上午九点，下午才热闹。”

    其实这次主办方还是比较有良心的，每一个摊位可以说没有绝对的偏僻，人流都会经过每一个摊位。

    现在的劳动力市场属于买方市场，没工作的人可太多了。

    果然如同李维所预料的那样，从中午十点半开始过来咨询的人络绎不绝。

    对于递交简历的人，李维会大致看一下，并不是看别的，这群刚刚毕业的人有什么好看的？

    如果是应聘文职人员的话，李维主要看他们是学习什么专业的，第二个就是看他们对文字的掌握能力，第三个就是看他们条理是否清晰。

    现场询问问题的话也比较简单，你并没有什么新意。

    类似于：

    你认为自己有什么优缺点？

    你的期望薪资是多少？

    你对我们公司有什么了解吗？

    你对工作地点有什么要求吗？

    你对加班怎么看？

    你试着把这张a4纸推销给我。

    大概就是这些，当然问这些问题并不是为了让她们真的回答个一二三四，而是要看他们的语言组织能力，看他们是否诚实，当然从中也能够看到部分他们的能力。

    然后李维还会询问他们，有没什么问题问自己。

    当然也会有一些奇葩的问题。

    就比如一个小姑娘就问道：

    什么是五险一金？

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