第30章 儒雅的需求(第 3/4 页)

    根据马斯洛需求层次模型理论，人有八大核心需求：生理需求、安全需求、归属感与爱的需求、以及尊重、求知、审美、自我实现和自我超越的需求。

    如今的曹平生，早就考下了中国注册会计师，律师以及保荐代表人资格证，工作稳定，位高权重，年薪百万，儿女双全，每年更是在自我实现和自我超越。

    可以说，上述提及的八大需求，曹平生基本都已经自我满足了。而学历上满足不了的硬伤，通过蒋一帆等优秀员工的背景支撑，也间接满足了。

    所以这几年曹平生思来想去，就只剩下自己这一身土匪气息始终挥之不去。

    曹平生的匪气绝不仅仅来自外在，还流露于他的思想见地与用词谈吐之间。

    曹平生每拉来一个项目，他总会跟下属大手一挥道：“弟兄们！上！”

    每次开部门会议，他发表的讲话里也充斥着许多脏话。

    吴双记得自己刚来公司当秘书的时候，也同王暮雪一样，穿着并不太舒适的高跟鞋，双腿直立拘谨地站在曹平生办公室里做会议记录。

    通常曹平生只要一开嘴，就两三个小时合不拢，所以吴双为了不继续自残，果断换成了舒适的坡跟鞋或者平底鞋。

    她曾经无数次一手拿着公司发的绿皮笔记本，手有些颤抖地记录着曹平生激昂而又刻薄的言论。

    因为只要她一停手，曹平生就会瞪着她道：“吴双你怎么又停了？怎么又不记？！特么的老子说的这么有道理，你怎么不记?!不记就给老子滚出去！”

    于是每一次开会，吴双的笔记本上百分之五十都是骂人的话，因为不能停笔，所以她不得不把曹平生那些粗口用词都记下来，以保持手一直在动。

    而吴双笔记中最高频的词汇，便是“特么的”，“老子”与“滚出去”。

    也许你会问，为何吴双不直接拿手机录音而是要徒手记？

    因为曹平生要求她会后半个小时就要整理出会议记录，而她，已经没有时间再听一次了。

    或许你也会问，为何她不可以用电脑记？

    因为可悲的是，曹平生的办公室只有一张椅子，那张椅子上坐着的是正在骂人的曹平生，而吴双这样的人，必须站着听完平均两三个小时的会议。

    吴双之所以被留了下来，是因为每次她都会给曹平生呈现出一份完美的会议记录。

    会议记录的内容是经过吴双高度提炼和升华的。

    曹平生那些骂人的话，自然全部隐了去，主旨比曹平生原话所蕴含的层次要高一些；

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