第三十四章 引进竞争和末位淘汰【求全订！】(第 3/4 页)

      当然了，这也有苗炎知道自己有错，挺不好意思的缘故。

      不然你休想听到他这么低声下气的道歉。

      柳铭淇还是第一次听到苗炎这么道歉，心下里难免有些诧异。

      但旋即他也反应了过来。

      当然心中还加上了一个可能苗炎的压力实在是太大了，逼得他不得不认真的求教，即便是拉低自己的自尊也无所谓。

      想来也是。

      苗炎从来没有去漕运衙门任职过，也完全不熟悉那一套的流程，想要让他在短短几个月之间，就把漕运衙门给吃透，然后顺利的运转起来，那又谈何容易？

      他不多做些准备，一辈子的英明就毁在了漕运上不说，更会耽搁朝廷的大事儿！

      这才是苗炎最担心的。

      既然苗黑子都破天荒的道歉了，柳铭淇心头也爽了。

      他放下了茶杯，笑道：“这茶很好喝，我都忘记了时间了……对不住！”

      “没关系。”

      苗炎松了一口气，“还请王爷继续说！”

      “嗯！”

      柳铭淇又说了起来，“解决他们现在的拖沓、内耗、贪腐等问题，只是解决了目前而已，想要有全新的改变，必须要引进新的竞争者。

      江南的船厂大大小小有上百家，里面优秀的师傅成百上千，埋没在那种种束缚和层层压制之下的天才更有不少。

      咱们漕运衙门的船厂，背靠这个天下最大最肥的机构，别的不用提，直接拿钱砸，砸到他们头昏眼花，不就过来了吗？

      一个好的师傅，在一家船厂里面发挥的作用可是大得不得了！如果是十个、百个，那咱们修建出远航万里的超级大船都没问题！”

      苗炎闻言就摇头：“不行，他们初来乍到的，这些老油子不知道会怎么来安排他们，说不定一排挤，就算有再多的能耐，也发挥不出来。”

      柳铭淇道：“所以根本不要让那些老油子安排，你许诺他们，告诉他们过来就自己挑选人手，负责一个项目，或者他们自己带人来也行，一律待遇从优。让他们自己去干自己擅长的事情。

      同时告诉那些到了他们队伍里的船工，只要能成功，大家都得奖励。倘若失败，他们照样的会被降低一等，分散到别的团队里打杂，要是多两次，直接就滚蛋！”

      苗炎提问说：“但让他们自己设计、自己制作、自己完成……万一有些师傅三五年都做不出成就来，岂不是大大的浪费钱粮和时间？”

      “有这种可能，可这便是我们千金买马骨的时候了。”少年道：“你先用高酬劳挖，然后给予他们做成之后的奖励要多，要重，逼迫他们拼命的干，去获得奖励！比如说完成一种新的船只，那就奖励一千两黄金，甚至是一万两黄金，你说他们会不会拼命？”

      “一万两黄金？”苗炎倒吸了一口冷气，“太多了吧？”

      “如果他们创造出来的，以后能赚上一百万两黄金，你就不会觉得多了。”柳铭淇提醒道。

      苗炎笑了笑，没有回答。

      但显然他不认为这么高的奖励合适。

      不过呢，柳铭淇的这种高奖励的方法，倒是挺好的，可以激发他们的热情。

      江南这边的海贸非常多，和东瀛、室韦、百济、琉球等等地方交易往来非常密切。

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