第五百八十三章 成为首富的第一次采访（2）(第 3/4 页)

    “我想你应该听过showme技术部的故事。”

    安德斯特点点头，“据说你们那儿有很多高中生。”

    “不仅是高中生，有一些连初中都没毕业，按照学历讲，只能算是小学生。”

    安德斯特笑道，“我可以理解为你在雇佣童工吗？”

    “一群拥有顶级计算机技术、身价超过千万的童工……可以这么理解。”

    两人同时笑了，安德斯特换个坐姿，继续展开话题，

    “showme技术部的招聘启事在两年前引起不小非议，很多大学甚至公开抵制你们，认为你们的做法是在破坏米国的人才储备系统。”

    “他们的担忧可以理解，毕竟我设置的门槛太高了。”

    太高？

    安德斯特乐了，“没记错的话，在米国所有科技公司的招聘启事中，唯独你们没有学历要求。”

    “是的，没有学历要求，但有专业知识、专业素质的要求，非常高，高的离谱，举个例子来讲，常青藤大学计算机专业百分之九十的毕业生都达不到我们的要求，这就是为什么技术部总是人手不足的原因。”

    卢克在空中划了一道横线，“我的管理理念是人不在多而在精，因此，招聘启事订了非常高的专业标准，只有超过横线，才有资格加入技术部。”

    “没有别的条件吗？”

    “有，不要懒蛋、不要种族歧视，其余的都无所谓。”

    安德斯特轻吸口气，“萧先生，你的想法真的很匪夷所思，如果达到条件的人小学都没毕业，你也愿意雇佣他。”

    “为什么不呢？别忘了，我连幼儿园都没上过。”

    安德斯特：“……”

    卢克继续道，“这就是我不满当前教育体系的原因，对于教育，不同人有不同的理解，本质却是共同的，就是传播知识，知识为主、教育为次，现在的情况却颠倒过来，小学教育、中学教育、大学教育，只要完成相应的教育，就能获得相应的知识学位，这是不对的，大错特错。”

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