第602章不可为而为(第 2/3 页)

    “你们应该能比较出来，我们给的待遇已经很不错；放眼香岛，能给出我们这样待遇的，应该不是很多。如果还是这样的水平，我们会考虑换掉一部分管理人员。”

    杜富华却是有苦难言。

    他这话讲的不错，很有高度，也抓住了事物的本质。

    一个企业的业绩是否能提升，与管理班子的能力直接挂钩；一个企业是否进步，要与过去进行比较。

    要求每个礼拜汇报一次情况是可以的，但不能隔着电话进行指挥操控。

    古人有云：将在外，军令有所不受。

    可你人在京都，却要求这里的商务活动一切都要按你的思路来，根本不听我们的建议，这不就是你亲自在操作吗？我们的主观能动性哪能发挥出来？

    我们提出不同建议，你就明里暗里以解聘为要挟，能不听你的吗？

    既然聘用我们这些人，那你为什么要事必躬亲一竿子插到底，视我们这些人如无物呢？

    来到预订的包间，也只有他们两个人。

    李正凯问道，“杜经理，我就想不清，龙建华的企业怎么会膨胀得这么快，难道他是一个神仙？”

    杜富华半天才看着他的三角区说了一句，“神仙也不懂高科技。”

    心中却在想，你才是神仙，事必躬亲的神仙。

    随后马上补充，“他拥有那么多专利，还有风靡全球的管理模式，比神仙还神仙。”

    这句补充，让李正凯戾气爆发。

    喘气的速度加快，眼珠上的血丝凸显，凶光乍现，嘴角下扯，手脚发抖……

    缓缓伸手抓住茶杯，颤抖着抿一口后又把茶杯放到桌上，将茶咽下去后问，“你很崇拜他？”

    此时，他的理智已经把突然涌现的戾气初步压制下去。

    高人一个，不让人不佩服都不行。

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