一、那个被带走的英语老师（1）(第 3/4 页)

    假如不是亲眼所见，余擎绝对不相信这种事会发生在伊程方身上，他想喝一杯咖啡，咖啡豆竟卡在了咖啡机的研磨口，便夹出一朵皇菊，泡了一杯茶，倚在传真机上等总部的答复，手指在桌面上来回弹动，水杯端不稳，热水流出来，钻心的滚烫。

    也许警方搞错了，但大概率是自我安慰，那位女警察，可能有了小孩，看伊程方的那眼神，恨不得一口把她吃了。他一向自诩看人很准，能迅速意识到问题的严重性，并于一时间向高层汇报，年纪轻轻就当上分校校长的余擎绝非浪得这个职位。

    他曾提出“四点”招人法，即是第一点观长相，第二点审人品，第三点看情商，第四点才是一直被误以为最重要的“专业水平”，余擎认为最佳的推销员，最好的宣传者是讲师本身，于是这家分校多年来不发传单，不做广告，不打骚扰电话，却每年夺得业绩头魁。

    董事长亲口称赞这“四点”是助力白天鹅跻身一流培训机构的“金点子”，一度被当作典型在全国各大分校推广，余擎也进入了事业腾飞的高速通道。

    毋庸置疑，对比这四点，伊程方每一项都能打满分，她存在问题，等于当面打了余擎一巴掌。传真机纹丝不动，他看了一眼手表，心急如焚，如果没有这起黑天鹅事件，不出意外，年底他就能进入总部的领导团队，不用再操劳教学、人事这些复杂繁琐的小事，而会过上周旋在各大酒会，骑马、打高尔夫便能谈下一个合作方的中产阶级生活。

    他想着想着，心都快凉了，也许这就是所谓的前功尽弃，可余擎不甘心，他向高层领导提出了自己的计划：跟在场的家长解释这只是个误会，对不知情的家长封锁消息。为了前途，在未得到领导批示之前，他已吩咐下属如此照办了。

    雨一直下，来自大自然的聒噪声和鼎沸的谈话声交织成一张扑朔迷离的网，杯中的皇菊盛开如一朵鲜花。

    行政科科长尚雪未敲门，冲了进来，余擎的心里一咯噔，闭上眼睛。

    “余总，家长们要听解释。”

    余擎叹口气：“不是说这只是个误会么？”

    “他们不相信。”

    “就说拍电视剧，先打发他们走。”

    尚雪沉默了半分钟，道：“拍电视剧说不过去，伊程方的照片都撤了。”

    余擎瞪大眼睛望着他的下属：“尚科长，谁让你们撤的？我说了吗？谁让你们撤的!”

    “我让撤的。”

    “你给我个解释!”

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