第200章 骗局败露(第 2/3 页)

    这个，蓝色专家级人才，丙级忠诚度90，可以留下。

    这个，绿色高级人才，乙级忠诚度90，这个也留下，忠心的人当然值得培养。

    哇，又一个蓝色专家，丁级忠诚度70，这个不能要！

    丁级，和吕布一个属性，有奶便是娘的家伙，哪怕忠诚度到了100，自己都用着不放心。不定哪天就把自己给出卖了。

    张文美滋滋的挑选着前来送上门的优秀房产中介销售员，心里美呀。

    没了底层销售员给你们做牛做马，你们玉门房产不等着关门，还干嘛？

    巩锐思根本就没把以前的基层销售员当人看，反正华夏人多，这样的社畜要多少有多少。

    接下来他不但不反思他之前的做法，反而为了减少成本，大肆削减员工福利。

    高温补贴？没有了。

    交通补贴？也没有了。

    就连最应该报销的话费要开始扣扣搜搜，号召全员缩减成本，推动勤俭节约的良好作风，打印纸必须要用两面，提高利用率，垃圾袋要用员工从家里带来买菜剩下的白色塑料袋儿。

    至于日常福利，平时为员工提供的水果没有了，咖啡机没有了，牛奶，也没有了。

    就连员工申请用车，也大大提高了门槛儿。

    反正在业务报表中，80%的业务，都来自于玉门房产的四大天王，贺沁，钟乐安，彭俊健，孙弘扬四人，

    其他的那些普通业务员都是些吃闲饭的，说实话把他们全部开除，巩锐思都不会心慈手软。

    如果主动辞职，那更好了。

    而事实上真正的业绩，都是这些普通业务员做出来的，只不过他们为了拿到更多的提成，与所谓的四大天王进行PY交易，大家各取所需，双赢罢了。

    如果以前，因为玉门房产的福利确实还不错，他们也习惯呆在一个公司，但这下消减了普通业务员的福利，自己更没有必要在这里呆下去了。

    -->>(第 2/3 页)（本章未完，请点击下一页继续阅读）