第一千八百七十七章 根本目的和原因(第 4/4 页)

    虽然不像在各赛区那样，能够看到每支队伍队员的实际烹制过程。

    但也让不同赛区，没能看到彼此作品的各队伍队员，能够参观学习其他选手的作品。

    领着队员参观的事情，都交给了教练组负责，正好也能让教练们也都看看其他国家代表队的作品。

    至于杨振兴，则找到了组委会裁判组，跟裁判和评委们询问交流关于中国代表队的各项目评判。

    不是他不信任其他教练。

    在每个项目结束后，裁判们都会和各代表队教练和队员展开交流。

    不过问题是，有些方面，在交流时，你不主动问，裁判和评委不一定会好心主动告诉你。

    他们只会解释评分的标准，哪里违反了什么规定，对打分给出合理解释，让你们不会对分数产生质疑。

    同时还回答有疑问的地方，告诉你你所提的问题答案。

    虽然留下来的教练里，有熟悉和参加过国际大赛的师傅，但在一些方面多少会存在疏漏。

    杨振兴身为总指挥，回国后还要跟组委会等领导进行详细汇报。

    所以他必须亲自并且全面的，跟裁判们沟通，不放过任何一个细节问题才行。

    世厨联主席，同时也是大赛组委会主席的托马斯古格勒，专门和杨振兴聊起了中国代表队的情况。

    “杨，你们代表队比赛时，我专门过去，和你们的青年队选手，还有领队，聊起了比赛情况。

    虽然我们关系很好，但我不得不说，你们的队伍选手的实力，站到这个舞台上，多少有些过于勉强。

    我建议你回国后，和你们领导好好讨论一下，应该要建立起一套完善的培养机制和体系。”