第62章 凌星墨的捕蝉计划(第 2/2 页)

    采购部的经理和副经理因收了一家供货商的好处，都被开除了，他们为了将公司的原供货商换成这一个倒也是费尽心思，不过，机关算尽，聪明反被聪明误。

    人力资源部的面试官，凭关系让他几个亲戚进了公司，毕竟现在黑曜正是需要人的时候，但如果他这几个亲戚有本事也就算了，可一个个整天像个大爷一样什么也不做，所以面试官和他这几个亲戚都被开除了。

    这次的工程确实大，想从里面捞油水的人也确实多。

    再大的公司，再好的管理理念，再高的员工福利，也都会有人不满足。

    在一群人很饿，每天都吃不饱的时候，只想要吃饱就行了，后来能吃饱了，又想要吃好，再后来还想要穿好，再后来还想要有一些钱，再往后一些钱也不行了，还得更多的钱，再再后来，就需要一直源源不断的钱才能满足他们的需求。

    人的欲望是无止境的，总会有人想方设法中饱私囊，所以那么多的豆腐渣工程就是这么来的，那么多的贪官污吏就是这么来的。

    而凌星墨从来都不会等到漏洞出了再去弥补，就算漏洞最后能补上，那其中又要浪费多少的人力物力。

    他向来喜欢任何事情都防患于未然。

    他给公司各部门这一个星期时间，一是为了让各部门能有时间改好方案，二也是看看有没有人在巨大的利益面前耐不住性子。

    果然，让凌星墨抓到几个人。

    其实自从黑曜竞标成功后，他就已经派人监察各个部门的人员动向了，不管是银行存款陡然增加、不动资产突然增多、接到了什么贵重礼物又或是买房买车了，他都不会漏掉其中的可疑信息。

    所幸设计部没什么事，叶修然对于自己的部门管理较严，就连谭莉，张子月这样的人都是凭本事进来的。

    但听到这些事情却让徐欣心头一颤，她该怎么办？

    她的组长之位想必肯定会撤下去，以后工资肯定没有现在高，而她的设计稿也没有太出彩，提成很少，可她现在已经不能满足她女儿的医药费了，以后该怎么办？