第一百一十八章 人才培养计划 嚣张的富二代(第 2/3 页)

    临后，秦垚就要转身回房间休息，刚迈开脚步，却又被吴天拦了下来。

    “老秦，还有一件事情我白天忘了跟你说了，就是关于人才培养方面的。咱们现在搞出这么大的盘子，光我跟孙经理两人，还是远远不够的，眼下急需可用之才啊！”对此吴天是相当惆怅。

    此次秦垚砸出五十亿的重金投资餐饮领域，动用的阵仗不可谓不大，光是他们这几天盘下来的店面，就已经超过了百家，后续只会更多。

    随着盘子越铺越大，人才方面也开始变的捉襟见肘起来。

    普通的工作人员，只要钱给够，福利有保障，随随便便就能招聘到一大堆，这一点无需发愁。

    最最稀缺的还是管理方面的人才。

    这不仅影响到酒店业务发展，更是三垚集团后续的重中之重，关乎着三垚集团的未来。

    有能力的人才可遇不可求。

    既有能力，又德才兼备的人才，更是万中求一，可想而知此事的意义是有多大了。

    “人才培养的事情你不用担心，我最近闲着也没事，这方面我会多加留意的。你跟孙经理也多找找看，只要遇到合适的人，钱财方面不要吝啬，一倍不行就十倍，忠诚度后续再慢慢培养！”秦垚笑回，这方面确实值得引起重视。

    吴天这边都这样了，抖火那边就更不用说了。

    秦垚打定注意，从明天开始，他就会分出一部分的精力放在这上面，他必须得为三垚集团的后续发展提前铺好路。

    再然后，秦垚就回到了房间中。

    原本秦垚是想给师父老顺打个电话，告诉他自己回国的事情，想了想最后还是算了。

    明天他就会亲自去抖火一趟，也不急于这一时。

    算算时间，4g时代的大幕也即将拉开，到时候的局面必定将是百花齐放、百舸争流。

    而准备了多时，花费秦垚巨大精力的抖火，也是时候大放异彩了。

    ...

    一夜无话。

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