第4254章(第 2/2 页)

    也是从安成蹊、叶长缨夫妇出事的那时起，叶辰的外公便改变了管理安家的思路。

    家和万事兴这五个字，便成了他唯一的治家理念。

    在老爷子这么多年的推动下，安家人逐渐习惯了一切将家人放在第一位。

    任何事情一旦与家人和睦产生冲突，就必须无条件的以家人为主。

    这么多年过去了，安家在他的带领下，确实比一般大家族都要团结的多。

    而且，老爷子也确实很有智慧，在整个安家的职能架构上，做的非常细致。

    他让性格相对柔软的安崇丘主内，让性格相对强势的老二安凯风主外，让老三安召南辅助安凯风做好整个安家产业的组织架构，让年纪最小的安呦呦负责监管整个安家的财务和法务工作；

    同时，他还给了安崇丘和安呦呦在董事会上的一票否决权，以此作为关键时刻的熔断机制，来避免安凯风大权在握后独断专行。

    一旦他这个家主出了事，所有子女进了家门，一切听安崇丘的，出了家门则由另外兄妹三人商议决定，三兄妹若拿不定主意，再找大哥安崇丘商议；

    一旦安凯风要独断专行，最了解财务、法务的安呦呦可以用一票否决权，将他的控制权熔断；

    一旦安凯风要联合安召南、安呦呦一起另有图谋，安崇丘也可以用一票否决权熔断、为安家规避风险。

    兄妹四人看似相互配合，同时也在相互制衡。

    但这种组织架构，看似严密，但其实也有很大的隐患。

    若是家族内部本就不和，必定会引起各方勾心斗角、明争暗斗。

    但好在安家人团结一致，所以四人配合一直十分默契。