1585 打造有人情味的医院 下(第 4/4 页)

    “还真是这么个事，不过也就是在一些困难户医疗费用的减免上吧？”刘半夏问道。

    “日常护理也是这样啊。”周莉说道。

    “住院部那边的患者也不少呢，相对来讲，护士比咱们急救中心还要缺。就说咱们急救中心，你就算是再给我分过来十个，我也都能安排得开。”

    “这一次新的教培工作又要开始了，是不是也可以考虑一下多招一些护士了？哪怕带得累一些，总归还是能帮忙的。”

    刘半夏点了点头，“这一点开会的时候我会提一下，不过在聘用方面……，到时候再说吧。能争取来名额才是要紧的。”

    “反正这一次我是真的打算在这方面下一番力气，也不是为了将来别人夸我做出成绩啥的。”

    “反正既然有人会抱怨，多少也都会存在一些问题。咱们急救中心的规模也是越来越大，有些规矩现在不立，将来再立就晚了。”

    “最起码目前来讲，我们急救中心在耗材的使用上，还是很不错的。医保类药品和耗材占比很高，主任对这个事都很满意呢。”

    “这要是能够一直保持下去，我觉得也挺好。反正这也靠大家伙的努力，毕竟急救中心也是大家的急救中心啊。”

    他的话得到了周莉和张晓的认可，这一点是不会变的。

    现如今急救中心的每一位员工干劲都很足。

    就说今天的大扫除，也仅仅是习惯性的抱怨，劳动的积极性还是很高的。

    因为大家伙都知道在急救中心虽然很累，可是因为就诊的患者增多了，大家伙的奖金也是很美丽的。

    而且大家对于现如今的工作氛围也很满意，哪怕刘半夏这个副主任有时候有些不着调，但是他能够调节气氛啊。

    反正做医护工作本来就很累，现在这边的环境还这么好，那就维持下去呗。

    别看刘半夏仅仅是组织了一个有限范围内的一个临时小会议，也是摸清了大方向。

    工作总归还是有可以改进的地方，看后边的效果呗。