第二百六十二章 木叶忍村高层的应对手段(第 4/4 页)

    “是吗？”纲手摆出一副公事公办的样子“那你估计还需要多长时间才可以完成大排查的行动？”

    “我估计还需要七天左右才可以完成对村子内部的大排查的行动。”既然纲手不明说，日向日足也乐的装糊涂。

    纲手表现的很关心“不能够再多抽调一些人手抓紧点时间吗？”

    这是抽调人手的事情吗？日向日足现在根本不想花精力在木叶忍村内部的大排查行动上“呃～请火影大人见谅，恐怕是有一些困难！”

    “没关系，我能够理解你的难处。”纲手脸上笑呵呵的，然后话题一转“我可以抽调一些人手辅助你来加快完成村子内部大排查的行动。”

    木叶忍村高层内部开闭门会议讨论之后就开始不声不响的暗中调动人手，想要将日向家族的成员从木叶忍村内部序列当中踢出去现在是办不到的！

    不过权力这种东西在使用的过程中是有很多方便手法的！

    当老大的安排手下去干某件活，手下的能说不去吗？

    当老大的刻意在各种明暗场合向手下传递信息刻意孤立某个手下，只要在规则范围内往往轻而易举就可以做到！

    总之就是通过各种手法，在短时间内将日向家族的成员在各部门内部的重要性加以人为降低，然后再通过各种手段在合规的范围内限制他们的影响力。

    这样一套连招下来虽然不可能彻底灭绝日向家族成员一块叛乱造成的威胁性，但是提前有准备之下也可以最大限度的控制日向家族成员万一联合叛变对木叶忍村所能造成的最大破坏！

    有了这种准备，木叶忍村高层对日向家族成员在村子里的影响力已经可以控制一部分了。

    但是由于最近日向家族核心高层的一连串动作日向家族最核心的战斗力和资源都已经集中到日向日足这个日向家族族长的手下。

    木叶忍村的高层当然不可能对日向家族集中起来的人员和资源视而不见，这才有了纲手以木叶忍村第五代火影身份召见日向日足的这次会面。

    目的也很简单，纲手怎么说也是木叶忍村的第五代火影，日向日足就算是日向家族的族长。

    只要日向日足现在不马上叛逃出木叶忍村，纲手这个第五代火影说的话日向日足就不能不听！