第二十四章:与职场的爱恨情仇,堪比前任(第 2/4 页)

    石总想起这事来也觉得特别窝囊：本来是老外自己找上来建合资企业的，闹了半天，却连个总经理都派不出来，除了自己培养了一位厂长，其他部门经理，还影子都没见一个。董事会上，石总气得直拍桌子。anton和傅先生也惭愧得无言以对。

    石总发完脾气，望着对面两位外方代表，突然灵光乍现：为什么不能让傅先生来当总经理呢？他虽然是新加坡人，但中文极好，又深谙中国国情。石总激动地把这个想法说了出来。

    傅先生听了，也是惊了一把。他现在的任务，是通过在北上广给优家找合资中方、把优家的品牌带入中国市场，工作量极大，而且和李普顿这一个品牌相比，为那么多品牌找中方的任务更加重要、也更加迫切。于是，他微笑着对石总的欣赏表示感谢，但耐心地解释了为什么他不可以来当这个总经理。

    anton也向石总说明傅先生的解释很到位，目前整个优家，只有傅先生、马先生和新加入的梅先生三个人在负责中国市场合资项目的开拓，工作强度很大，实在不能把傅先生抽到这里来。

    石总一听，又忍不住拍桌子了：你们这样光顾着谈合资、谈好了没人来管，有什么用呢？都扔给中方吗？我们知道怎么干，还要你们干什么？你们不是说优家是全球最大吗？连个总经理都派不出来，是哪门子的全球最大？”

    一向斯文的石总，差点脱口而出“最大个球”，好不容易憋回去了。

    anton和傅先生，只好连连表示，他们回去后会好好商量，尽快解决合资公司总经理的任命。

    合资公司这边是有活，没人干，而此刻的深艇财务部，是有人，不许干活。

    武总要求财务部的人都要把活儿给宁芫一个人干后，财务部的人是又好奇、又兴奋。她们虽然觉得武总这么整人很不人道，但看看被整的人怎么接招还是挺让人津津乐道的。

    她们之前看过向力被整，向力会在办公室里发脾气、发牢骚，甚至直接拍着桌子说：“老子不干了！”不过向力有属于自己的办公桌可以拍，而这个宁芫，连属于她的椅子都没一把；向力是有多年财务实战经验的老师傅，这个宁芫听说是连一天财务都没做过的新手，武总确实说得好：“我就看看你能干什么、有多能干！”

    宁芫在深艇财务部坐了三天冷板凳，基本上已经摸清楚大致情况：

    财务部包括宁芫在内有七个人。说是把六个人的活给宁芫一个人干了，但其实平时大部分的活本来就是方姐姐一个人在干。

    出纳龙晓娜很积极、很卖力，一天有半天在外跑银行；

    梅芳在学增值税专用发票管理，虽然她也十分好学，但毕竟在孕期，她本来就瘦弱，容易累，一天的工作效率并不高；

    张胜梅本来是负责银行贷款的，但基本上没什么作用，还不如龙晓娜和银行的人关系好，只要方姐姐问她，她就会扭头问龙晓娜；

    刘芝英，负责出口退税，但一直退不下来，方姐姐很焦虑，她倒一天跟个没事人似的，上班绝大多数时间嘴都不停-不是在吃东西，就是在聊天，宁芫对财务部每个人的家庭情况，基本上都是从她一天的絮絮叨叨中得知的；

    -->>(第 2/4 页)（本章未完，请点击下一页继续阅读）