第313章 东厂需要你这样的人才！(第 2/4 页)

    “赞同。”

    “我们不是垃圾站，要那么多被扫地出门的垃圾干什么？”

    好莱坞追逐成功者，这是一贯的传统。

    在你功成名就的时候，导演、制片公司都会围着你转，且大肆吹捧，可是当你陷入低谷、泥潭、失败之时，想把你一脚踩死的人，简直不要太多。

    这一刻，在场的索尼哥伦比亚高管们，巨大多数都反对总裁艾米·帕斯卡尔的提议。

    “你们就真的觉得这项提议，完全没有必要吗？”

    艾米·帕斯卡尔面色难看至极，又追问了一句。

    “帕斯卡尔，你虽然是索尼哥伦比亚影业的总裁，但是你难道要枉顾大家的意见吗？我相信，集团董事会方面也不会支持你的！”副总裁詹姆斯·杰克森沉声道。

    不给面子！

    没错，作为副总裁的杰克森，完全没有将新晋总裁帕斯卡尔放在眼里！

    为何？

    因为总裁艾米·帕斯卡尔是一名女性！

    在好莱坞各大电影公司，男性高管占据95%比例的情况下，女性高管的状况完全可以想象。

    同时，在1999年当帕斯卡尔被任命为哥伦比亚电影公司总裁时，在外界看来，她似乎还欠缺作为电影公司领导的某种特质。甚至，猜测她何时会被索尼老板炒鱿鱼，着竟然一度成为好莱坞的热门话题。

    现在的艾米·帕斯卡尔名义上是索尼哥伦比亚影业的掌门人，实则上根本没有掌控大权，很多人都反对她。

    “哼！”

    帕斯卡尔冷哼道：“记住！你们务必记住今天的这个会议。就因为你们的愚蠢，让我们哥伦比亚公司错失了一个人才，一个能够让我们重返动画电影市场的机会。你们...总有一天，会因为今天的愚蠢而感到羞愧~”

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