第146章 薪资问题怎么办？(第 1/3 页)

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    第146章薪资问题怎么办？

    “说话之前，喊报道。”夏雨冷冷地看向洪军，“亏你还是一个军人。”

    “报告。”洪军愣了一下，连忙补充了一声，离开部队之后已经很久没这么正式了。

    “作为保安部的保安队长，你要给下面的人做个好榜样，下次注意。”夏雨一本正经地训斥道。

    “是。”洪军扯着脖子喊道。

    “关于你的问题，我给你两个解决方案，如果有人越过我直接指挥你们，你们可以选择向我汇报或者直接无视。”夏雨满意地点点头，冷酷地说道：“当然小事儿的情况下就不用那么麻烦，顺便帮忙还是可以的，毕竟都是公司的同事。”

    随后夏雨又说了一大堆规矩，总结来说就是要对保安部实行军事化管理。

    公司保安部在人员充足的情况实施三班倒的工作制，也就是每人每天上班八个小时，利用倒班来保证徐氏大厦二十四个小时全都有人值班。

    三批人轮流倒班，工作时间分别是：早上8点-下午16点，下午16点-晚上24点，凌晨0点-早上八点。

    夏雨决定以后每天会对下午上班的这一批人进行训练，也就说下午16点-晚上24点值班的人，要在早上八点-下午16点之间接受夏雨的训练，训练结束后，再来公司上班。

    因为16点-24点之间，保安部的工作时间主要集中在16点-18点之间，等到公司下班，保安部的人也就没事做了，可以延长身体休息的时间。

    夏雨说了将近一个小时，可一群保安到最后也没完全明白。

    看到这人一脸茫然的表情，夏雨郁闷地挥手：“算了，和你们说这么多，你们也记不住，等训练正式开始之后，你们就明白了。今天先到这里，洪军你们九个人继续工作，其他人回去休息，然后明天开始先适应保安部的工作。”

    “是。”众人快速回应，站了这么久，终于可以休息了。

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