第四百零七章 新员工(第 2/4 页)

    盲目的扩建，一旦市场有变化，销量下降时，无论厂房设备还是员工，都会成为药厂的沉重负担。

    “现在已经九家连锁药店的大客户，提出要长期合作，每月定额采购药品。”

    柳曼苦笑着继续道：“但他们也都提出，要有一定支持优惠，在抢占销售市场时，才能更有话语权。”

    大客户这样的要求并不过分，到每一家药厂，都会有这样的销售政策。

    “实在不行，就让五个百分点。”秦烈深深吸了口气道。

    “让这么点，还不如不让。”

    宋家明看了他一眼，哭笑不得的继续道：“五个百分点对咱们来说不是小数目，但对于他们的采购金额来讲，就微乎其微。”

    药厂供这么多大客户，这个点数自然让利很大，但分散在他们身上，确实未必看在眼里。

    “对了，公司成立大客户部门，新招来的一个员工提出了点建议。”

    柳曼突然开口继续道：“只是他想法我觉得不太实际。”

    “他到底是什么建议？说说看？”秦烈开口问道。

    反正找不到更好的办法，不如听听这新来员工怎么说，或许能有意想不到的收获。

    当然，他也并不抱有太大希望！

    “嗯，你们等一下，我回办公室去拿。”柳曼说完后，转身向办公室外走去。

    很快，她便走了回来，手中拿着一张写满字迹的纸递给秦烈道：“你看看，这是他写的。”

    秦烈接过来后，一看开头，便被吸引住“药品包装精美化建议”。tqr1

    字数并不多，大体的意思是建议药品走礼品化路线，既能提高药品价格，利润空间加大，还能满足各种客户需求。

    “老大，写的很搞笑吗？”

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