第两百一十五章 六司衙门(第 2/4 页)

    吏曹升格为吏部司，下设吏曹、司封曹、司勋曹以及考功曹。

    礼曹升格为殿中司，下设仪制曹、祠祭曹、外联曹、教育曹以及医卫曹。

    兵曹升格为五兵司，下设兵曹、参谋曹、战备曹、军情曹以及军法处，直属机构兵甲司、武库等。

    户曹升格为度支司，下设户曹、民政曹、财税曹、商业曹以及招商科。

    刑曹升格为都官司，下设治安曹、提刑曹以及典狱曹。

    工曹升格为田曹司，下设营缮曹、屯田曹、水利曹、匠作曹、工业曹以及地矿科，直属机构工业研究所。

    一司主官为大夫，次之为郎中。

    比如刘洪，就由礼曹郎中擢升为殿中司大夫，官至正四品；礼曹员外郎苏秦，擢升为殿中司郎中，官至从四品。

    一曹主官为员外郎，一科主官为主事。

    随着此番六曹衙门升格，等于给衙门里的郎中、员外郎、主事等官吏来了一次集体升职，可谓有荣于焉。

    这就是跟着一个新兴势力的好处了，提拔的快。

    跟着就是知府衙门的调整。

    鉴于秦王府已经统摄全郡，无暇再点对点地管理县城，决定给予知府衙门实质管辖权，准其设立吏曹、礼曹等六曹机构，跟六司衙门一一对应。

    其规模，可参照之前的六曹衙门。

    于此同时，县衙六房也统一更名为六科。

    如此，就在郡、府、县三级衙门，组建起层级清晰、职责稳定的“科层制”官僚机构，一改之前的模糊机制。

    所谓科层制，即上下一致、部门分工。

    科层制治理体系在纵向结构上存在一个上下一致的“条条”，而在横向结构中存在一个由各部门组成的“块块”，两者之间构成复杂的矩阵结构。

    即所谓的条块治理。

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