第一百五十二章 人言可畏（十五）(第 2/3 页)

    李皎皎整个人就僵在那里，拿着杨梅的手停在半空，尴尬地回了一句：“说完了……”

    “待会记得把你自己吐了一地的垃圾给扫了。”肖岚都懒得跟她生气，吩咐了一句，就进到房间里面关上门，拒绝跟李皎皎交谈。

    没有了肖岚的高压气势，李皎皎也放松了下来，把手中的杨梅放入口中。她才现，杨梅已经没有那么好吃了，不冰了，还酸得人皱眉。

    李皎皎知道自己有说错话了，愧疚了，不开心了。

    肖岚进房间，除了可以隔离李皎皎这个聒噪的麻烦外，还有一个原因，她的界面有消息传来。

    一直再跳动，都不能忽略。

    肖岚点开了信息，那是关于肖岚之前提交的反馈的消息。肖岚大致浏览了基本内容，最后在末尾找到了事情最终的处理结果。

    【……基于上述内部事务，特此决定一“本任务完成度提档”进行补偿，深表抱歉。】

    完成度提档？如果要肖岚来认为，如果她这个任务的完成度是“优秀”，提档过后是不是就可以达到“完美”了？那这个补偿还真是丰厚。

    要知道，补偿不是随随便便就来的，给出完成度提档的补偿，就说明完成度在他们心里面根本就不是太重要的事情。肖岚的这个逻辑基本上是对的，没有人会把高价值的东西作为补偿，在内容里面也没有确认异常的严重性，那说明异常不算是“异常”。

    “完成度提档”不过是随便给的。

    明白了“完成度”在这些管理者中并不是很重要的事情，对于拼死拼活就是为了让自己数据可以漂亮一点，顺利度过实习期的肖岚来说，心里面不是滋味。

    孟婆们的实习任务本就只有一个完成度的指标来衡量，现在看来这些完成度对于今后的展起不到太大的作用，就像资质或是文凭一样，它在你入职之前有这一定作用，在你入职之后就根本不算什么。要是在职场里面你还开口吹嘘自己从哪哪毕业，不免让人笑话。

    肖岚一直为完成度而努力的行为，在明白这件事之后，就感觉被嘲笑了。从一开始的心不在焉，没有目标，到后来以实习生排行榜的第一名为目标，到现在告诉你这些都不算什么。

    肖岚因为一个做偏了的任务受到高层的重视，可那些高层根本就不会理会那些多少个完美的实习生。好看的数据可以吸引人，但最终想要人有留下你的**的还在于能力。

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