第四百三十三章 艺人培训班(第 2/2 页)

    徐静初点头说道：“嗯，这个培训班主要培训新人，以歌手为主。”

    在签下群星，又得到白晴宁和江弦影后，徐静初觉得公司很适合培养新歌手，并且有很多资源都可以用在上面，这是大有可为的，说不定会再培养出类似白晴宁和江弦影一样的歌手。

    白晴宁和江弦影的专辑大卖之后，徐静初就更觉得这件事值得做，便准备了这么一份计划。

    在看了一遍计划书后，苏昱便直接说道：“这个培训班的宗旨，我觉得还是不错的，但有一点，我觉得需要变动，那就是不能只培养新歌手，而是应该全方面发展，演员、歌手、主持都要抓，这样才可以让公司得到更多方面的人才，也可以更全面更均衡的发展。”

    事实上，对于徐静初的计划，苏昱是赞成的。

    甚至，在徐静初提出这个计划之前，他就已经有了这个想法，或者说他收购新潮流传媒公司的时候，就已经有这个打算了。

    为了收获到更多的爆点值，苏昱是想过大量培养歌手和演员出来，广撒网，多敛鱼，择优而从之，多培养一些歌手和演员出来，其中一些火了的话，也可以给他带来大量的爆点值。

    这一点，已经在白晴宁和江弦影，以及李天爱的身上表现出来，她们都为他带来了大量的爆点值。

    苏昱觉得想要培养歌手和演员，想要获得更多的爆点值，当然是从新人开始，这样他们获得成功的话，才可以让他获得最多的爆点值。

    毕竟，一个新人从默默无闻到到爆红，才会产生更多的爆点值，也会贴上他的标签，那这些爆点值则是会转移到他的身上，但如果是已经出道已久的歌手和演员，甚至是小有名气的话，那效果就不会那么好了，他们和他的关系也不会那么密切，那他获得爆点值就少了。

    正因如此，苏昱从一开始就有这种想法，想要想办法集中批量培养新人，其中的中心点，和徐静初的计划是差不多的。

    不同的是，徐静初现在只想要培养歌手，而他则是想要全方面培养，只有多点布局，才可以全面开花，也才会产生最多的爆点值，这算是两人之间不同的意见。

    关于这一点，徐静初也考虑过，但她觉得公司的资源和资金，都不足以做到这一点，或者说压力太大了。

    于是，徐静初直接说道：“如果全方位培养艺人的话，的确是收获更大，但我们公司的资源可能跟不上，还不如集中培养一个方向。”

    “没事，我们可以先尝试一下，遇到好苗子了，再集中资源培养，而且公司现在处于发展期，资源会越来越多，资金也不会再成为问题。”苏昱回道。

    的确，徐静初认为公司的资源和资金不足，那是以现在的情况来看待。

    但她却是忘记了公司，已经不是以前了，而是处于高速发展，规模会越来越大，其资源和资金也是不同往日，现在做不到，以后却是不一定的。

    说不定，新潮流传媒公司很快就会发展起来，那就很需要现在就提前布局，才可以以更快的速度发展。