662章 香饽饽(第 1/4 页)

    二十一世纪最重要的是什么？

    人才！

    这句好像出自某部电影中的台词，被社会大众普遍当做一句调侃的经典话语，却是二十一世纪国内互联网蓬勃发展的过程中，实实在在的现状！

    此时，互联网正处在一个发展速度快得令人跟不上，各方面制度、条例也都跟不上，泥沙俱下的极度混乱又极度繁荣的膨胀过程中。整个行业中莫说顶尖技术型人才的缺乏了，一些如唐海勇、赵阳子、季新强、徐鹏这几位朔远软件开发公司的股东，远远比不得林波的人才，有技术，有工作经验，任何一家相关的公司挖他们，过去那就是高薪、高职。

    这且不说，近几年大学校园的招聘会中，最热门的专业，已然是非计算机系莫属了！

    当某个行业的技术人才出现严重短缺，而这个行业又在高速发展时……

    人才的争夺，自然而然就成了重点。

    互联网行业发展的速度，本身就是一个令绝大多数人都没有想到的奇迹，大量的投资开始涌入，发展势头已经到了人人可见的地步。大大小小、老的新的，只要是涉及到互联网，融资问题简直不要太简单。

    当资金不成问题，扩大成为必然趋势，人才就更加稀缺了。

    所以中海政府的相关高层能意识到这一点，大的互联网企业负责人更清楚这一点，也就出现了目前的这种情况。

    朔远网络技术培训学校，成了香饽饽。

    和朔远网络技术培训学校达成某方面的合作，先把技术人员的引进渠道打通，甭管好的坏的，弄到公司后再进行培养、筛选。当前的现实状况就是如此，别想着挑挑拣拣了！

    而且朔远网络技术培训学校，在国内已经有了极高的知名度，是计算机技术培训方面最优秀的私营培训机构。

    甚至，从实际现实的角度出发，比之顶尖大学的专业学系，培养出的大学生人才，还要好——因为到朔远网络技术培训学校培训的学生，有很多是有社会工作经验的人，朔远网络技术培训学校的教师除了职业专家讲师之外，更有在it行业中工作经验丰富的兼职讲师，如此一来，这所学校的技术培训中，没有那么多空泛的学术概念理论，其培训的专业技术更加直接、贴近于实际操作。

    从这所培训学校走出来的高级技术人才，到公司之后不需要过多的培养锻炼，直接就能入手工作。

    天时、地利、人和……

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