第四章 丁巨的机会(第 4/4 页)

    来人丁巨认识，不仅是刘畅，还有公司的法务部门负责人以及外聘的法律顾问，又等了几分钟，才见到年轻得过分的公司老板走了进来。

    进公司这么久，丁巨还是第一次参加这种规格的会议，他忍不住暗自思量，到底什么情况，竟然劳动几位大佬齐聚。

    不多时，老板秘书抱着一大摞资料走了进来，材料不老少，可她丝毫没有假手于人的意思，一连跑了三趟，才算是完成任务。

    丁巨很善于察言观色，老板虽然在笑着跟几位大佬交流，脸上却带着几分阴郁，连带着会议室的气氛都有些压抑。

    丁巨不觉得自己会看错，他这些年历经各种挫折，别的没学会，看人脸色总还是有几分把握的。

    问题很快便有了答案，不多时，丁巨便清楚了今天的目的，做账目审计。

    这本也没什么，投后管理不仅为企业提供各种服务，还要尽到风险提示义务，财务部有成本控制岗，投后同样也有。

    丁巨知道，自己之所以被青山资本录用，是因为具备多年的财务工作经验，还有他采购管理方面的专长，不管是成本核算还是财务审计，都能适任。

    丁巨本来没把这次审计当回事，但等资料发下来的时候，他却是心头巨震，因为拿到手的是康盛科技的账目。

    外边做股权激励方案，里边做财务审计，是个人都知道有问题。

    财务审计不可能马上出结果，丁巨也便不着急下结论。

    财务审计是个苦差事，尤其是针对外部企业的，他正琢磨待会怎么跟同事分工，却突然发现老板朝自己这边点了一下，然后便听到刘畅说道：“丁副理，这次审计由你负责，希望能尽快完成，尽早把结果报给我。”

    “刘总事情也不少，不用麻烦她了，你直接向我负责。”年轻老板突然插了一句。

    “好的，陈总。”丁巨心头一震，不过面上还是颇为沉稳地答应下来。

    年龄是他最大的短板，留给自己的机会不会很多，今天或许是个契机，差事完成得好，未必不能得到老板的器重。

    念及于此，丁巨暗下决心，一定要把活做到位，无论将来结果如何，给大老板留个印象总是好的。