第701章 对山崎重工动手(第 3/4 页)

    不过，整个山崎重工的高层暂时还不知道唐飞的布局。

    唐飞所做的事情非常隐蔽，现在也只是开始第一步，吩咐谢志华摸清楚山崎重工的人力资源底细，然后才会开始下一步的行动。

    谢志华的调查是悄悄进行的，根本没有惊动山崎重工，所以他们根本不知道这些事情。

    三天的时间一晃而过。

    谢志华也出色的完成了唐飞交代的任务，他不愧是搞人力资源的，不愧是九洲工业集团的人力资源负责人，他的能力出众，手上的各种资源和渠道也非常多。

    短短不到三天的时间，他就将一份非常详细的资料送到了唐飞的办公室之中，亲手将这份资料交给唐飞。

    “老板，这就是山崎重工核心和骨干人员的详细资料，您看一看。”

    唐飞接过这份资料，随手翻看了一下之后面露满意之色，“老谢，资料先放我这里让我看一看，然后我会再叫你过来。”

    “好的，老板。”谢志华点一点头，然后轻轻地退出了唐飞的办公室。

    坐在自己的老板椅上，唐飞认真的看着这份资料。

    一切完全按照唐飞的意思，谢志华将山崎重工人力资源的情况查了一个底朝天，他们有哪些骨干和核心成员，每一个人的介绍都比较详细，并且特别注明了品德。

    有哪一些成员是山崎重工不可缺少的，包括技术方面和管理方面的人员，谢志华按照自己的调查结果用红笔特地标注出来。

    唐飞花了大约将近一个小时，将这一份资料从头至尾看完，然后一个电话又将谢志华叫了进来。

    “老谢，这份资料不错，我很满意。”

    受到老板的表扬，谢志华心中一轻，也谦虚的道，“老板过奖了，其实资料还有很多可以完善的地方，如果再多给我两天的时间，我们会将资料做得更加详细。”

    。唐飞挥手道：“做到这个程度已经非常不错了，现在我要交代你第二件事情，你组织一些人员将我用笔标注出来的这些山崎重工的人挖过来。”

    刚才看了这些资料之后，唐飞将那些能力强，品德好，又是山崎重工不可缺少的核心骨干人员都统统标注了出来。

    计划的第二步就是通过九洲工业集团的人力资源系统，将山崎重工的这些人哇过来，也就是挖墙脚。

    唐飞的整个计划很简单。任何一家企业要发展生存必须靠人才，尤其是各种顶尖的人才，在九洲工业集团就是很好的证明。

    正是因为有了各种精英人才的加盟，九洲工业集团才会发展得这么好。一个好汉三个帮，如果没有这么多精英人才共同为自己效力，即使唐飞能通过“神级工业主”系统研发出各种出色的产品，九洲工业集团也不会发展的这么顺利，达到目前这样的规模。

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