第11章 系统(第 2/3 页)

    足足过了好几分钟，唐飞才冷静下来，本来想招一个精英人才到自己的身边，现在正是需要人才的时候，但召唤一次需要200金币，这才暂时放弃了这一想法。

    再继续了解和熟悉这个系统。

    除了“兑换”、“研发”和“召唤”之后，在任务栏之中赫然已经有了一条任务，内容是“今天完成两台车内装板的生产。”，任务难度f，任务奖励200金币，任务失败惩罚：无。

    这是一条“送分”的任务，完成难度小，也没有失败惩罚。

    看来完成系统发布的任务，将是得到金币的重要途径之一，是否还有其他途径得到金币，唐飞暂时还不知道。

    最让人高兴的是“效果增益”这一栏，已经有一条buff，内容是“整体加工质量+1”，这相当于是集体光环了，激活这条buff之后，工厂所加工的产品整体质量将上升一个台阶。

    这一条buff现在暂时是灰色的，说明还未激活，也未生效，激活它需要200金币。

    在房间之中，唐飞研究了起码将近一个小时，直到刘江敲门进来，说出现了一点小问题，需要唐飞去处理，唐飞这才走了房间，到了生产现场。

    一到生产现场，无形之中就感受到了这种紧张而热烈的生产气氛，大家都卯足了劲，在努力干活，目标是今天做完两台车的内装板。

    刚才出现的只是小问题，唐飞很快处理完毕，顺便也指导大家干活，让整个流程更加顺畅，效率更高。

    “要是有一个帮手就好了，自己就会轻松很多。”心中这么想了之后，唐飞就想到了系统的召唤功能，也许等有了200金币之后，自己可以召一个帮手过来帮自己。

    这间工厂肯定是要发展壮大的，一个好汉三个帮，唐飞的身边必须要有一大帮的追随者，且最好是一大帮的精英人士。

    刘江也不错，责任心很强，人也勤快，但他的文化知识水平偏低，这就限制了他的发展，不可能走到很高的位置。

    自己的小工厂未来注定会发展成为世界级的著名的制造企业集团，这样的制造业巨鳄，必须要有一帮可靠的，非常忠诚的，能力非常强的人才，这些精英人才可以通过系统召唤。

    关键是先要凑齐200金币。

    可能是因为生产现场经过调整和整顿之后，大家觉得干活顺畅和顺心多了的缘故，现在工人们的干劲十足。

    看样子会如自己预想的那样，今天做完三台车的内装板应该没有多大的问题，那岂不是说，将有200金币，将能进行第一次召唤。

    心中这么一想，唐飞的心又渐渐的热切起来。

    中午吃饭，稍作休息，工人们下午继续干活。

    -->>(第 2/3 页)（本章未完，请点击下一页继续阅读）