第八十八章 完了，人设全崩了(第 3/4 页)

    “类似的事情我也搞过几次，比如什么金大创业社，勤工俭学社之类的。”

    “这么做的好处有很多，你能在社团招新的时候轻松招到人手，以社团的名义进行很多活动，还有大量的免费劳动力可以用。再加上咱们有公司的公章，还可以给人盖社会实践和企业实习的证明，社员也能得到实惠，总之好处很多。”

    陆舟问道：“你以前搞过？那些社团后来呢？”

    吴胖子尴尬一笑，嘿嘿道：“……被社联部的负责老师给撸掉了。”

    陆舟：“……”

    带学生参与校外活动，并且还是涉及金钱交易的兼职活动，学校在原则上是禁止学生社团这么搞的。任何涉及到钱的事情，都容易出问题。而一旦出了问题，出了问题，学校就要担责。

    不过吴胖子同时也向陆舟表示，校园火车这个绝对没事，和他搞过的那些勤工俭学社不同，所有社团活动都在校内完成，也不需要和社会上的人接触，根本出不了什么问题。

    再加上这是数院的大学生创业扶植计划中的项目，名义上有院级领导在背书，只要没惹出大麻烦，社联部的负责老师一般不会那么的“不懂事”。

    这其中的门门道道，看得见的和看不见的，吴胖子不到一根烟的功夫，就给陆舟全讲明白了。

    而这也让陆舟再次确定了，这家伙确实是个人才。

    虽然是另一种意义上的人才……

    真不知道高考这张大筛子，到底是怎么让这家伙混进985来的。

    社团成立后的第二天，吴胖子干的第二件事，就是将所有十二罗汉……哦不，现在应该叫十二部长，全部叫到了校门口的小鱼庄。

    以前公司账上的钱，陆舟是没想好该怎么花钱，束手束脚地也不知道该不该花，吴胖子倒是替他计划好了。

    第一笔开销便是吃吃喝喝，预算一千块。

    走的可以是公司的账，但付钱的时候，一定得装作是社长自掏腰包。按照吴胖子的厚黑学之一，想让别人帮自己办事儿，先得让别人觉得亏欠自己。

    在创业最“艰苦”的初期阶段，带头的领带就自掏腰包，请所有人吃了顿饭。你要是不出点儿劳动力，良心上也过不去啊。

    一千块，一般男同志一个月的生活费也就这点了！

    便是以后成就了一番大事业，饭桌上的这些人，也必然忘不掉这顿饭。

    什么是团队凝聚力？

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