第四十七章 招到了一条韩国大鱼？(第 1/3 页)

    “喂，脖子，公司位置定好了，在金融街。”

    “明天哥几个一起看装修，等装修完了，咱们那部宿醉也可以开拍了，投资人给的五百万已经到账。”

    街头，曹青跟黄勃通着电话。

    在电话里，曹青稍稍把公司地点和位置大概跟黄渤讲述了一遍，然后就邀请他跟红镭两人明天一起去看装修。

    电话那头黄勃答应得很痛快，而第二天他办事的效率也很高。

    几人去了一趟京城最大的建材市场，不过大半天的时间，几个大男人就完全商定好了整个公司的装修风格和具体招聘方案。

    装修风格的总体是曹青出的主意，比起这年头那土不拉几的装修风格，曹青作为一个二十来年后的房奴一族，对于如何装修房屋也是有过亲身经验的，而且还踩过不少坑。

    这样一来，如今的曹青虽然不能说是非常明白如何进行装修，但是只要有装修师傅配合，大概的装修风格和装修禁忌他还是心里有数的。

    于是乎，就这样在曹青的监督下，本就已经在写字楼内做好了大概装修的腾达影视娱乐公司驻地，总共用时了不到半个月的时间就完成了装修工作。

    装修完，又敞开透气了小半个月，等到十月一号的时候，腾达影视娱乐公司正式开门大吉。

    与此同时，在曹青每天忙碌着装修事宜之际，黄勃、孙红镭、刘懿君三人也分别通过各自的人脉关系拉来了最初的一部分公司员工。

    等待公司装修完，曹青看了一下公司员工质量，虽然不是特别满意，但是为了不太过打击这三人的热情，在剔除了最差劲的那几个员工后，曹青对于其余一些不太满意的员工暂时选择了包容。

    虽然没有曾经管理过太多人，但是前世在亲戚的小工厂里面也当过一段时间小领班的曹青，非常深刻的明白一个道理。

    那就是绝不能一味的去压制和反驳属下的意见，他以前那位白手起家的亲戚曾经明确的告诉过他，想要管好一个团队，必须有恩有威，就算对谁再看不过眼，也一定不能当场就直接发作挑刺。

    这个时候最好慢慢找机会，直到亲自抓住员工犯错的时间，再以雷厉风行的姿态直接横扫而出。

    而如果领导的人数再多一点，这个时候领导往往只需要当一个施恩者就行，至于其余那些开除、罚钱、挑刺等一听就知道会引起员工怨气的事，得交给属下自己去处理。

    -->>(第 1/3 页)（本章未完，请点击下一页继续阅读）