第9章难题（1）(第 1/2 页)

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    崔英以最快的速度走到了楼底下，就看到伊藤工厂长脸色很难看的站在下面。

    “崔san，你们人事课是怎么做事情的？”伊藤很严厉的说道

    崔英内心一跳，到底出什么事情了呢？需要他发这么大的火？其实日本人一般都很含蓄，不管是生气也好不生气也好，大多数人都能隐藏的很好，而这伊藤工厂长却恰恰相反，他很强势，所有的喜怒都表现的很明显。也许正因为这样，他才敢和总经理对着干。

    “请问出了什么事情吗？”崔英小心翼翼的问道

    “你还问我？我想问下你们今天是否在招聘？”伊藤工厂长问道，其实他今天本应该不发这么大的火的，但是这个对于他来说是一个机会，一个敲打崔英的机会。

    工厂长管理工厂直接部门，而总经理号称管理全公司，但实际兼管的还是生产间接部门，简称管理部。里面包含了采购课，人事总务课，财务课，营业课，企画课和项目推进课，这些课室因为不归工厂长管理，自然也没有什么人当他是回事情，虽然很多时候还是给点面子给他，但是没有真正意义上的站到他的团队里面去，所以工厂长一旦找到机会，机会敲打敲打他们，让他们知道知道这个公司到底谁最有说话权。

    崔英没有办法，也只能跟着走了进去。

    她一进去，吓了一跳，里面站了两个人，一个是品质管理部部长的助理陆嫣红，另外一个有些眼熟，再一想，心头一跳，我的个老天，另外站在那里的人竟然是今天的应聘者赵四喜，现在几点了？他怎么还在这里呢？

    照正常来说，虽然她没有给结果给他，他应该也不会在这个时间点在这里出现啊？难道是工厂长故意找人来害她的？

    刹那间无数个想法在崔英的脑袋里面涌现起来。

    自己最近刚刚因为报销和房租上限问题得罪过伊藤工厂长，他最近因为换住房，租金已经超出他职位房租补贴范围内了，所以在住房金额和规格上被总经理卡住了，闹的两人不欢而散，只怕他要把气撒到她身上来了。

    否则怎么会出现罗全这样的人竟然还敢很强硬的和她硬扛呢？没有人支持，他敢这样和自己硬来吗？怎么会出现在已经确定好招工人选的时候，欧阳胜利打电话来说要介绍他侄子来呢？难道这一切都是工厂长来敲打她的计谋？

    崔英在瞬间想了很多很多，她已经被他的前任的事情搞怕了，搞的杯弓蛇影了。她的前任就是被下面的人突然一下联合起来弄走的。

    她现在越想就越觉得这是一个陷阱，还好自己还没有和赵四喜说什么，最大自己也就只是一个所谓忘记告诉的罪名而已。

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