第一学院规定(第 2/3 页)

    十四、不得以任何方式翻越学院边境围墙，在未经允许的情况下，不得进入围墙外的森林地带。

    十五、学院根据国家指示实行教育，所有教职人员均为公职人员，师生之间应当和睦相处，以礼相待。

    十六、学生会的选拔应当通过会议进行，会议应有学院方相应人员与全体学生出席方为有效（全体学生若个别处于特殊原因无法到场可忽略不计）。选拔以无记名投票方式，会议应当有书面记录和视频记录，以便日后为证。

    十七、社团之间应团结互助，友好相处，服从学院方和学生会的管理。社团人数不得多于学生会人数的90%，若超过，则按加入时间，划分出多余人数，此部分多余人数将在今后每一次的淘汰投票中得到额外的20票，直到相应社团人数降至合格为止。

    十八、学院不接受任何推荐信、投资、捐助、赞助。

    十九、除学院和经学院允许的组织，不得擅自发布通知，违者淘汰处理。

    二十、进入学院学习的他国学生，一般应使用本国语言完成功课和撰写论文（如培养方案对论文所用语言有明确规定的，可根据培养方案的要求使用其他语言，但应有不少于6000字的详细摘要）。

    二十一、遵守学院实验室的相关规章制度，听从教师的指导和安排，规范操作，规范使用实验器材和原料。

    二十二、由他人代写或代替他人撰写学术论文，提供虚假论文发表证明等弄虚作假行为，做淘汰处理。

    二十三、在学院期间若有在学术方面作出卓越贡献的学生，学院方将视程度给予奖励（包括免淘汰机会、减警告次数、出院许可等）。

    二十四、凡遇学院举行大型庆典活动，需遵守学生会的安排，不得作出有害他人健康、影响学院风气的事，违者警告两次。

    二十五、以不正当手段将他人作品或学术研究的全部或部分成果据为己有，引用他人著述而不加以注明等抄袭、剽窃行为，惩罚机制参照第二十条。

    二十六、不得采取伪造或涂改等手段制作教师鉴定意见、教师评阅意见、成绩单等有关个人学术情况的证明材料；不得采用不正当手段干预并影响学业成绩与各种奖励的评定，干预论文评阅等。违者做淘汰处理。

    二十七、学生如发生违反学术规范的行为，一经查实，并视情节、后果及本人态度，可分别给予警告或淘汰处理。

    二十八、对决定正式展开调查的举报或投诉，由学院方委托学生会或学生会对应部门进行调查并提出初步的处理意见。学生会可根据需要组织不少于3人的工作小组具体负责调查。工作小组成员可以变更。但与举报或投诉有关联的学生及教师不得参与工作小组。

    二十九、工作小组调查完毕应形成书面调查报告。学生会方会根据工作小组的调查报告提出初步的书面处理建议。经学生会会长审核后根据相关规定提出处理报告，上报学院方做出正式处理决定（若学生会会长与举报或投诉有关联，则初步书面处理建议和上报学院的工作向下交予学生会副会长处理，以此类推）。

    -->>(第 2/3 页)（本章未完，请点击下一页继续阅读）