499 让人开眼的政&治倾轧(第 1/3 页)

    延平原的动作，让所有人都是松了一口气。

    这说道了刘一九的心坎里面去。

    能够有他们自己的产品，自己的项目，可以省却他太多的精力与时间了。

    共和国的时间，实在是不多了啊。

    “陈厂长，说说你们的方案吧……”刘一九没有点评延平原的方案，而是准备听陈书豪他们的方案。

    延平原的方案，是到了他心坎里面，却没有完全，有一部分不重要的车间，刘一九是想要把那些车间给砍掉，丢给地方政府，国家对于工厂的改革都还是小心翼翼的，就连计件制度，也没有几家厂敢搞。

    刘一九仗着对政策的熟悉，以及上面有着众位大佬的撑腰，也不去管其他的什么。

    九院从一开始就在推行七专技术协议，不仅抓质量，还抓生产效率，同时，也让计件有了可行的依据。他们实行的是底薪加计件的薪酬制度，不过没有谁明说，反正奖金是，生产的越多，拿到手的也就越多。

    山里面，天高皇帝远的，自然不存在什么，而在蓉城一些单位，目前还没有完全开始全面生产，就连红星电器厂，都还因为需要养着大量的人。一直没法全面按照这种合理而且优秀的薪酬制度去推行。

    要在541基地里面推行这种政策，就必须把一部分人给丢出去。

    刘一九原本是打算他自己去干这个事情的。不过想到这些厂里面的关系盘根错节，他要是主动去干这些事情。必定会得罪很大一批人，要是出了事情，上面的众位大佬也是兜不住的。

    让延平原这个掌管了整个工厂十年，而且一直都是控制得牢牢的地头蛇主动提出这一招，他刘主任就不用得罪人了。

    到时候如果真的出现了什么无法挽回的事情，影响太大，直接把延平原给撤职就行了。

    不是刘一九腹黑，而是延平原实在是让他没有好感。

    从七八年底，上面提出要改革工厂。541这样的单位首当其冲，而是还是重点关注对象，他们有这样的方案，却不提出来。

    为什么？

    得罪人！

    而且那个时候中央已经决定恢复厂长负责制的制度，延平原就是有了掣肘，所以才一直这样不停地拖陈书豪等人的后腿。

    也就有了现在的541的困局。

    这样的人，如何能够不防备？

    -->>(第 1/3 页)（本章未完，请点击下一页继续阅读）